Facto
  • Start gratis proefperiode
  • Inloggen
  • Werkplek
  • Hospitality
  • Duurzaam
  • Smart FM
  • Catering
  • Schoonmaakbedrijven
    • Actueel
    • Branche
    • Ondernemen
    • Sponsored Content
    • Interviews
    • Blogs
    • Magazines
  • Huisvesting

Jury voor speciale editie Winning Workplace Award 2021 bekend

Redactie Facto
Gepubliceerd: 10 mei 2021
Jury voor speciale editie Winning Workplace Award 2021 bekend

Richard Helmus (VGZ), Martine Atzema (Prorail), Leanne Knight (Deloitte), Sander van Lier (PVH Europe) en Hans Rietveld (Ahold Delhaize) nemen plaats in de jury van de JLL Winning Workplace Award 2021 en zullen deze zomer de nominaties beoordelen.

Aanmelden voor de JLL Winning Workplace Award is nog steeds mogelijk via deze link.

Uit de aanmeldingen worden drie finalisten geselecteerd, welke door de jury zullen worden bezocht en beoordeeld. De finalisten worden getoetst aan de hand van criteria gerelateerd aan het hoofdthema ‘De hybride werkomgeving’. Daarnaast vindt er een publieke (online) stemronde plaats. Het aantal publieksstemmen, tezamen met het oordeel van de jury, zal bepalend zijn voor het uitroepen van de winnaar.

>> Lees ook: Winning Workplace Award 2021: inschrijving mogelijk tot 1 juni

WWA 2021: De juryleden op een rij

Juryvoorzitter: Richard Helmus

Manager Facility & Real Estate, VGZ
Richard Helmus is Manager Facility & Real Estate bij Zorgverzekeraar VGZ, de huidige winnaar van de Winning Workplace Award (thema: Human Experience), en vervult dit jaar de rol van Winning Workplace Award juryvoorzitter. Bij VGZ zijn Human Resources en Facility Management volledig geïntegreerd en werken intensief samen aan een werkomgeving die er niet alleen voor zorgt dat medewerkers elke dag met plezier naar hun werk gaan, maar die de verzekeraar ook helpt talent aan te trekken en werknemers te behouden.

Vanuit supply chain management bij grote retailorganisaties is Helmus sinds 2000 actief binnen Facility Management en Real Estate. Vanaf 2012 is hij verantwoordelijk voor de koersvaste FM/RE-regieorganisatie binnen VGZ, die integraal onderdeel uitmaakt van bedrijfsonderdeel People & Experience. Zijn passie is het continue innoveren van alles wat met de werkomgeving te maken heeft (van werkplekken naar werkplekken die werken) zodat de ‘happy worker’ optimale performance levert aan de core business en reputatie van VGZ.

Leanne Knight

Director, Deloitte Consulting
Leanne Knight is director bij Deloitte Consulting en leidt de Real Estate Transformation praktijk in Nederland. Leanne heeft meer dan 15 jaar werkervaring als strategisch en transformatie-adviseur bij grote (internationale) vastgoedbeleggers, investmentmanagers en corporate real estate-organisaties. Binnen Deloitte werkt ze aan de next steps voor The Edge (Deloitte office Amsterdam). Een belangrijk vraagstuk hierbij is hoe je smart buildings operationeel krijgt en wat de impact is op medewerkers en hun workplace experience.

Leanne ziet vastgoed als integraal onderdeel van het succes van een organisatie. Niet alleen voor hoe het direct aan het bedrijfsresultaat bijdraagt. Maar vooral als een fysieke weerspiegeling van het bedrijfscultuur en een key enabler van de tevredenheid en effectiviteit van de medewerkers. Vanuit deze visie, gaat Leanne graag in gesprek over hoe de werkomgeving de doelen van de organisatie en haar medewerkers het beste kan faciliteren. Zeker in de huidige tijd vraagt iedereen zich af hoe de future of workplace eruit ziet na de pandemie. Hierbij is een duidelijke strategische richting over work-worker-workplace essentieel.

Sander van Lier

Manager Projects & Workplace Management, PVH Europe
Sander is Manager Projects & Workplace Management bij PVH Europe BV sinds 2018. Hij is werkzaam bij PVH sinds 2010.
PVH Europe is de moedermaatschappij van Tommy Hilfiger Europe en Calvin Klein Europe. Beide brands zijn sinds begin 2019 gehuisvest in de PVH Campus in de Houthavens.

Voorheen zat een groot deel van de organisatie nog in panden aan de Stadhouderskade te Amsterdam. Sander is verantwoordelijk voor de ontwikkeling van het werkplek concept binnen de kantoorpanden van PVH Europe in Amsterdam (ca. 44.000 m²). Het concept van PVH is over het afgelopen decennium ontwikkeld van een traditioneel kantoorconcept naar een open plan concept waarin samenwerken en creativiteit centraal staan. Daarnaast overziet Sander de uitvoering van Facilitair gerelateerde projecten binnen de organisatie.

Martine Atzema

Manager Human Facility Management, Prorail
Martine is sinds 2019 verantwoordelijk voor de kantoren, verkeersleidingsposten en de incidentenbestrijdingslocaties van ProRail. En alle facilitaire activiteiten die daarbij horen. De portefeuille is met 40 panden divers. Want dit betreft veelal eigendom, monumentaal, technisch complex en voor een groot deel gericht op huisvesting van 24/7 activiteiten.

Vanaf 2021 heet haar afdeling Human Facility Management, dit vanuit de overtuiging dat facility management iedere medewerker persoonlijk raakt. Daar kun je wat mee als afdeling! Want als je vanuit die overtuiging werkt, dan organiseer je werkplezier voor medewerkers, creëer je trots en passie voor spoorsector, creëer je een aantrekkelijke plek voor nieuwe medewerkers, stimuleer je beoogde manieren van werken én beïnvloed je de beeldvorming van bezoekers in positieve zin.

Hans Rietveld

Director Workplace Management, Facility Services Ahold Delhaize
Hans Rietveld is eindverantwoordelijk voor alle Facilitaire services binnen de diverse bedrijfsonderdelen van Ahold Delhaize. Voor deze banners (Bol.com / Albert Heijn / ETOS / Gall & Gall) vertegenwoordigt hij de Soft services, Technical services en huisvestingvraagstukken. In zijn portefeuille zitten daarnaast nog diverse onderwerpen waaronder bijvoorbeeld Safety & Aftercare, een belangrijk onderwerp aangezien de veiligheid van de werkplek hoog in het vaandel staat.

Tijdens zijn dagelijkse werkzaamheden komen daarnaast vraagstukken rondom gezond werken, beleving van de werkplek en het vraagstuk hoe Ahold Delhaize talent aan zich weet te binden naar voren. Hans is dan ook erg benieuwd naar hoe andere bedrijven invulling geven aan dit vakgebied. En naar de manier waarop zij op een inspirerende manier een bijdrage leveren aan de bedrijfsdoelstellingen.

Vooruitstrevende en innovatieve werkomgeving

De JLL Winning Workplace Award is een prestigieuze award voor kantoorgebruikers die op een vooruitstrevende en innovatieve manier invulling geven aan hun werkomgeving.
Voor de organisatie van WWA heeft JLL zijn krachten gebundeld met Facto, hét multimediaal kennisplatform voor professioneel facility management en kantoorhuisvesting.

De winnaar van de Winning Workplace Award 2021 wordt tijdens het Facto Congres op 23 september 2021 bekendgemaakt. De huidige winnaar van de Winning Workplace Award 2017 is VGZ. Eerdere winnaars waren Vodafone, Essent, en Dimence.

Lees ook:

> VGZ heeft gezondste kantoor van Nederland
> 4 factoren voor een goede hybride werkplekstrategie
> Zo creëer je een flexibele werkomgeving met goede fit

  1. Vacatures

  2. Ministerie van Defensie

    Planner

    Ministerie van Defensie logo
  3. Ministerie van Defensie

    Hoofd Facilitair

    Ministerie van Defensie logo
Bekijk vacatures

Meld je aan voor de Facto Magazine!

Met de Facto e-mailnieuwsbrief blijf je op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op het gebied van facility management en inkoop. Je krijgt tips over gratis whitepapers en checklists.

Lees ook

  • Het nieuwe kantoor van EW Facility Services in Arnhem. Gesponsord
    Gesponsord
    Hybride werken20 apr. 26

    Gesponsord Dé vraag voor facilitair professionals: waarvoor kom je nog naar kantoor?

    Hybride werken heeft het kantoor fundamenteel veranderd. Waar aanwezigheid vroeger vanzelfsprekend was, is het nu een bewuste keuze. Dat stelt facilitair verantwoordelijken voor een lastige vraag: welke rol moet het kantoor nog vervullen? 'Een kantoor moet geen doel op zich zijn', zegt Sander Leenders van EW Facility Services.

  • Kantoor Haskoning in Delft. Beeld: Lucas van der Wee.
    Werkplek24 mrt. 26

    Haskoning-kantoor Delft in top 3 werkplekken Nederland

    Het kantoor van Haskoning in Delft behoort tot de best beoordeelde werkplekken van Nederland. Medewerkers gaven hun werkomgeving een score van 73 op de Leesman Index, een internationale benchmark voor werkplekbeleving.

  • Mijke de Groodt, projectleider Facilitair en Huisvesting bij de gemeente Utrecht. Foto interieur door Freek van de Weijden
    Circulair inkopen5 mrt. 26

    Circulair kantoormeubilair inkopen? Zo gebeurt het in het Stadskantoor van gemeente Utrecht (20.000 m2)

    De kantooromgevingen van de gemeente Utrecht gaan op de schop vanwege de nieuwe Werken 3.0 visie. Dat gebeurt circulair waar mogelijk. Zo wordt 70 procent van het kantoormeubilair hergebruikt. Mijke de Groodt, projectleider Facilitair en Huisvesting bij de gemeente Utrecht, vertelt hoe ze dat heeft klaargespeeld.

  • Beeld: Shutterstock.
    Werkplek3 mrt. 26

    Conflict over werkplek en thuiswerken: werkgever moet derde ziektejaar doorbetalen

    Een verschil van mening over het aantal kantoordagen heeft een werkgever een jaar extra loondoorbetaling gekost. UWV oordeelde dat de re-integratie-inspanningen onvoldoende waren. De rechter bevestigde dat oordeel. In de zaak speelden de invulling van de werkplek en fysieke aanwezigheid op kantoor een centrale rol.

Mijn artikeloverzicht

Onderwerpen aanpassen

Mijn artikeloverzicht kan alleen gebruikt worden als je bent ingelogd.

Inloggen

of maak een account aan

Uitgelicht door de redactie

Bart Mak, vanaf 1 mei strategisch adviseur facilitair bedrijf bij UMC Utrecht

Bart Mak start als adviseur Facilitair Bedrijf UMC Utrecht

  1. Rising Star Amber Deuzeman (Go Ahead Eagles): 'In dit vak wil je iedereen snel helpen, maar dat is niet altijd effectief.'
  2. Leasefiets steeds populairder als onderdeel duurzaam mobiliteitsbeleid
  3. Jan klein Goldewijk (Essent): 'Hybride werken formaliseren ging bij ons fout'
  4. Dit zijn de 5 best gelezen artikelen in april 2026
  5. GesponsordHygiëne op de werkvloer: doe de test
  6. Maastricht UMC+ koopt mobiele waterkering: 'Bereid je voor op klimaatadaptatie en denk verder dan wat je hebt meegemaakt'
  7. Ziekenhuis Nij Smellinghe gaat volledig gasloos: 'Je moet het lef, het geld en de mensen hebben'

Eerder verschenen

  1. ABN Amro verlengt contract Haskoning voor beheer hard services
  2. Nick Lettink (YNNO) over FM: 'Mensen denken dat je een gepromoveerde conciërge wordt'
  3. Astrid Baars gestart als manager Facilitair Bedrijf bij Máxima Medisch Centrum
  4. Bestaat bedrijfscatering over tien jaar nog?
  5. Robots, chatbots en buizenpost: dit is hoe UMC Utrecht smart building-technologie inzet voor FM
  6. Gesponsord'Met goede koffie trek je talent naar kantoor'
  1. Facto Facts #5: Wat maakt een werkplek druk?
  2. Nieuw kantoor RIVM opgeleverd: hybride werken en ontmoetingen staan voorop
  3. GesponsordZo draagt robotisering bij aan continuïteit
  4. 50 jaar Facility Management: 'We passen ons onderwijs aan op de wereld om ons heen'
  5. Verplichte thuiswerkdag in zicht, Brussel komt met voorstel
  6. Paulien van der Laarse (Het Slotervaart): 'Werken aan de basis van het facilitair vakgebied'
  • Nieuwsbrieven
  • Klantenservice
  • Over Facto
  • Contact
  • Adverteren
  • Vacatures

Direct naar

  • Nieuws
  • Facto Magazine
  • Digimagazine
  • Boeken
  • Facto Academy
  • Partner of choice

Vakkennis

  • Management en organisatie
  • Werkplek
  • Duurzaamheid
  • Hospitality

  • Smart buildings
  • Young Facility
  • Catering
  • Schoonmaak

Ook interessant

  • Schoonmaakbedrijven
  • Arbo Online
  • Hybride werken
  • instagram
  • facebook
  • Facto LinkedIn

Facto is onderdeel van VMN media. Lees in ons manifest waar VMN media voor staat. Op gebruik van deze site zijn de volgende regelingen van toepassing: Algemene Voorwaarden en Privacy en Cookie beleid | Privacy instellingen