ORnet
  • Lees 2 maanden gratis
  • Inloggen
  • Nieuws
  • WOR
    • Adviesrecht
    • Faciliteiten ondernemingsraad
    • Initiatiefrecht en informatierecht
    • Instemmingsrecht
    • Taken en bevoegdheden
    • Wettekst en toelichting
    • 75 jaar Wor
    • Works Councils Act (ENG)
  • OR-werkwijze
    • Communicatie
    • Conflicten
    • Houding en opstelling
    • Overlegvergadering
    • Samenstelling en verkiezingen
  • Arbo
    • Arbobeleid
    • Ondernemingsbeleid
    • Personeelsbeleid
  • Vragenservice
  • Landelijke OR-dag
  • Opleidingen

CNV-code sociale media vernieuwd

12 nov. 2010Laatste update: 14 jul. 2022

Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?

De belangstelling voor het document overtreft de verwachtingen van de vakbond. Binnen een uur na publicatie werd het honderd keer gedownload en inmiddels is het aantal downloads de tienduizend ruim gepasseerd.

De aanpassingen in het protocol zijn tot stand gekomen door de input, opmerkingen een aanvullingen die CNV op vele manieren hebben ontvangen.

Invoeren

CNV heeft dit protocol in eerste instantie voor eigen gebruik opgesteld. Omdat het een thema is dat de laatste tijd vaak in de media komt, heeft de vakbond besloten om het protocol algemeen beschikbaar te stellen. Deze kan mag geheel of gedeeltelijk worden overgenomen, of als basis gebruikt worden, voor gebruik in de eigen organisatie. Het invoeren van het protocol valt onder het instemmingsrecht van de ondernemingsraad (WOR artikel 27).

 Bekijk hier het aangepaste protocol dat CNV heeft opgesteld  »

Lees meer over

Schrijf je in voor de nieuwsbrief!

✓ Ruim 13.750 OR-leden gingen je voor

Aanbevolen door de redactie

  • Nieuws11 feb. 15

    TwittOR

    OR en social media, twee fenomenen die op het eerste gezicht niet samen lijken te gaan. De kern van social media is immers u2018sharingu2019. Iets waar je als OR-lid misschien niet direct aan denkt als je kijkt naar het gemiddelde dossier. Toch zou het zonde zijn om deze media dan maar meteen terzijde te schuiven. In deze blog wijd ik wat woorden aan Twitter.

  • Nieuws12 dec. 12

    Bijna helft bedrijven gebruikt sociale media

    Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?

  • Nieuws16 mei 12

    Sociale media goed voor ontwikkeling bedrijf

    Bedrijven die gebruik maken van sociale media groeien harder, dan bedrijven die dit niet doen.

  • Nieuws23 feb. 12

    OR: minister moet ambtenaren vertrouwen

    De antwoorden die minister Rosenthal van Buitenlandse Zaken heeft gegeven op Kamervragen van de PVV, hebben volgens de ondernemingsraad geleid tot een angscultuur.

Lees meer over dit onderwerp

  • Blog23 jul. 18

    Vakantietijd

    Zo. Mijn vakantie zit er alweer op. Anderhalve week erop uit, net over de grens, wel in het laaggebergte. Ik werd meteen ontmanteld als ZP'er, toen ik tijdens het hond uitlaten aangaf dat ik mezelf dit jaar niet zoveel zomervakantie heb gegund. Het was wel genieten. Weer tijd genomen boeken te lezen, langere tijd achter elkaar. Mooie wandelingen gemaakt, eigenlijk iets te veel ritjes in de auto, maar het was zo'n mooie omgeving en de fietsen konden niet mee.

  • ANP
    Nieuws25 nov. 14

    Social media voor #achterbancontact @OR

    Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?

  • Nieuws17 aug. 11

    Werknemers bezorgd over risico’s social media

    Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?

  • Nieuws3 jun. 11

    Proactieve ondernemingsraad is online

    Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?

  • Nieuws7 mrt. 11

    Ondoordacht twitteren

    Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?

  • Nieuws23 jul. 10

    CNV komt met gedragscode voor sociale media

    Het CNV heeft een gedragscode ontwikkeld voor de omgang met sociale media als Hyves en Twitter. De code is bedoeld voor medewerkers van de vakcentrale, maar kan ook als voorbeeld dienen voor andere organisaties en bedrijven.

  • Nieuws24 jun. 09

    Cao-onderhandelingen via Twitter

    Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?

Mijn artikeloverzicht

Onderwerpen aanpassen

Mijn artikeloverzicht kan alleen gebruikt worden als je bent ingelogd.

Inloggen

of maak een account aan

Eerder verschenen

  1. HNW: voor- maar ook nadelen
  2. Wilde staking bij ACT om ontslagen
  3. Interesse van achterban
  4. FNV en MHP: Mantelzorgers ernstig in de knel
  5. Stemrecht directeur
  6. Kan vrijwilliger OR-lid worden?
  7. Een paf kan nuttig zijn
  8. College moet klokkenluiders gaan helpen
  9. Wereldcup voor historische staking schoonmakers
  10. De werkomgeving is overspannen!
  1. Onderhandeling reorganisatie dierenpark Emmen
  2. PVV wil alleen AOW-leeftijd naar 66 jaar
  3. Verwarring over ontslagen Belastingdienst
  4. Onderbetaling van €150 in mode- en sportwinkels
  5. Soepeler werken maakt Nederlander blij
  6. Animatie Joep Bertrams: Gewenste intimiteit
  7. OR Persgroep niet in actie tegen wanbeleid PCM
  8. Soepeler werken maakt Nederlander blij
  9. Schoonmakersactie wereldkampioen
  10. Staking Smiths-personeel zorgt voor looncompensatie

Schrijf je in voor de nieuwsbrief!

✓ Ruim 13.750 OR-leden gingen je voor

  • Collecties
  • Nieuwsbrieven
  • Digitaal magazine
  • Over Ornet
  • Klantenservice
  • Contact
  • ORnet Academy
  • Adverteren

Snel naar

  • Vragenservice
  • Nieuws
  • Voorbeelddocumenten
  • Vraag & Antwoord
  • Jurisprudentie

WOR

  • Adviesrecht
  • Faciliteiten ondernemingsraad
  • Initiatiefrecht en informatierecht
  • Instemmingsrecht
  • Taken en bevoegdheden
  • Wettekst en toelichting
  • 75 jaar Wor
  • Works Councils Act (ENG)

OR-werkwijze

  • Communicatie
  • Conflicten
  • Houding en opstelling
  • Overlegvergadering
  • Samenstelling en verkiezingen

Arbo

  • Arbobeleid
  • Ondernemingsbeleid
  • Personeelsbeleid

ORnet is onderdeel van VMN media. Lees in ons manifest waar VMN media voor staat. Op gebruik van deze site zijn de volgende regelingen van toepassing: Algemene Voorwaarden en Privacy en Cookie beleid | Privacy instellingen